任职资格：协助综合主管联系上课教室，做好相关统筹工作；负责各项目的教学质量管控；负责教学、教务、学员服务的档案管理及审查工作；负责所有学员的服务统筹管理工作以及任课老师的服务工作；负责执行分校教学部门工作流程；及时与销售、市场部沟通，听取合理化建议，确保课程编排的科学性和合理性。